Estatuto Orgánico de la UASD

abril 20, 2020



El Estatuto Orgánico es un documento legal que contiene el conjunto de normas que rigen la organización de la Universidad y además expone el concepto y filosofía de la institución.

El primer Estatuto fue aprobado fue aprobado el 28 de mayo de 1996 y fue discutido en 17 secciones del Claustro Universitario.

  • CONCEPTOS Y PRINCIPIOS FUNDAMENTALES


La Universidad es una institución que une a profesores, estudiantes y servidores de apoyo a la labor académica, con el propósito de dar cumplimiento a la misión y la visión universitaria.

La Universidad Autónoma de Santo Domingo es un patrimonio social público de alto interés estratégico que forma parte del Sistema Nacional de Educación Superior Estatal, integrada por la Sede Central, Recintos, Centros y Subcentros Universitarios, esparcidos en la geografía del país y en el exterior, con centralización normativa y descentralización operativa e independientes, que se gestiona bajo el régimen de autonomía con responsabilidad.

La vida universitaria se desenvolverá conforma a un espíritu de democracia, Justina y solidaridad humana. Estará abierta a todas las corrientes del pensamiento, las cuales serán expuestas y analizadas de manera rigurosamente científica.


  • MISIÓN Y VISIÓN DE LA UNIVERSIDAD.


Es MISIÓN de la Universidad:

a) Contribuir a elevar los niveles culturales de la sociedad;
b) Buscar la verdad, la proyección de un mejor porvenir de la sociedad dominicana y en el afianzamiento de sus auténticos valores;
c) Formar críticamente investigadores, profesionales y técnicos en las ciencias, las humanidades y las artes, necesarios y eficientes para coadyuvar a las transformaciones que demanda el desarrollo nacional sostenible;
d) Impulsar la defensa de los recursos naturales y del medio ambiente;
e) Promover la racionalidad filosófica, científica, la sensibilidad artística, la innovación y la creatividad.

Entre otras...

Es VISIÓN de la Universidad:

Ser una institución de excelencia y liderazgo académico, gestionada con eficiencia, acreditada nacional e internacionalmente, con un personal docente, investigador y egresados a de alta calificación; creadora de conocimientos científicos y nuevas tecnologías; sustentada en valores; reconocida por su contribución al desarrollo humano con equidad y al desarrollo de una sociedad democrática y solidaria.


  • VALORES CENTRALES DE LA FILOSOFÍA DE LA UASD.


1. Solidaridad
2. Transparencia
3. Verdad
4. Igualdad
5. Libertad
6. Equidad
7. Tolerancia
8. Paz
9. Responsabilidad
10. Convivencia
11. Honestidad
12. Generosidad
13. Integridad
14. Veracidad

Y tú, ¿con cuál de estos cumples? ¿Cuáles te identifican?

  • CRITERIOS QUE DEBEN REGIR A LA UNIVERSIDAD PARA ALCANZAR SUS METAS


Dos de los criterios que deben regir a la Universidad para alcanzar las metas descritas en el artículo anterior deben ser, entre otros:
a) Un criterio cuantitativo cuyo fin sea educar a un número cada vez mayor de personas; y
b) Un criterio económico que contribuya al mejor aprovechamiento de los recursos materiales y humanos, a fin de permitir a la sociedad un máximo rendimiento con la menor inversión de sus disponibilidades financieras y sin duplicidad de esfuerzos






  • Estructura de gobierno de la universidad

La estructura de gobierno está compuesta por los organismos que tienen por misión trazar las políticas y adoptar las decisiones que convengan para los fines de la institución. Estos organismos son de dos categorías: Colegiados y Unipersonal. Están contenidos en este estatuto y en los reglamentos aprobados por el consejo universitario.

Son colegiados los siguientes:
  1. El Claustro Mayor
  2. El Claustro Menor
  3. El Consejo Universitario
  4. Las Asambleas de Facultad
  5. Los Consejos Directivos de la Facultad
  6. Las Asambleas de Recintos y Centros
  7. Los Consejos Directivos de Recintos y Centros
  8. Las Asambleas de las Escuelas
  9. Los Subconsejos Directivos de la Escuela
  10. Los Consejos de los Institutos
  11. La Asamblea de Cátedra
  12. El Consejo General de Postgrado de la Universidad
  13. El Consejo General de Investigación Científica de la Universidad
  14. El Consejo General de Extensión de la Universidad
  15. Las Comisiones de Investigación por Facultad
  16. El Consejo de Postgrado de Facultad el Comité Académico de Postgrado por Escuela. 

Son unipersonales los siguientes:

  1. La Rectoría y Vicerrectoría
  2. La Secretaria General
  3. Los Decanatos y Vicedecanatos
  4. Las Direcciones y Subdirecciones de los Recintos, Centros y Subcentros
  5. Las Direcciones de las Escuelas
  6. Las Direcciones de los Institutos
  7. La Coordinación de Cátedra
  8. La Dirección General de Postgrado
  9. La Dirección General de Investigación Científicas
  10. Las Direcciones de Postgrado por Facultad
  11. Las Direcciones de Investigaciones por Facultad 


De acuerdo con la naturaleza de los asuntos de tratar, habrá un Claustro Mayor y Claustro Menor.

El Claustro Mayor 

Es la autoridad máxima de la Universidad Autónoma de Santo Domingo. Esta integridad por el personal académico en servicio activo a partir de la categoría de adscrito, los profesores/as meritísimos/as (activos o jubilados), los/as delegados/as estudiantiles, en un 33.33% del total de los miembros de los Claustro. A ese conjunto se le agregan los/las representantes del personal administrativo, en un 2% del total de miembros del organismo.

El Claustro Menor 

Está integrado por el Consejo Universitario, los/las profesores elegidos/as para ese fin en un 66.67% del organismo y la representación de los/las estudiantes en el 33.33% de dicho organismo. A ese conjunto se le agregan los/las representantes del personal administrativo en un 2% del total de integrantes del organismo. El Claustro Menor tendrá una composición equivalente al 15% del Claustro Mayor, en una cantidad de miembros no menor de 300 y no mayor de 500.

 Los profesores/as serán elegidos/as mediante sufragio universal convocado para tal fin y con base en un reglamento aprobado al efecto.
La representación profesoral se elegirá en proporción al universo profesoral de cada Facultad.

El Consejo Universitario

Es el organismo de gobierno permanente de la Universidad, conformado por el/la Rector/a, vicerrectores/as, secretario/a General, Decanos/as, representantes de Recintos y Centros Universitarios, con representantes de profesores/as, de estudiantes y del personal administrativo, que tiene la responsabilidad de normar, administrar y dar seguimiento a todas las actividades de la Universidad.
El Consejo Universitario lo componen, con derecho a voz, el Rector/a, quien lo presidirá. Los Vicerrectores/as, los Decanos/as, un/a representante de los Recintos Universitarios, un/a representante de los Centros Universitario, los delegados/as estudiantiles, 2 representantes del gremio profesoral, un/a representante del gremio de los trabajadores/as de apoyo a miembros del Consejo. El/la secretario/a General de la Universidad es el/la secretario/a del Consejo, con voz, pero sin voto.
La elección de la representación estudiantil, profesional y de los servidores/as de apoyo a la labor académica será determinada a través de los reglamentos correspondientes.

Los representantes estudiantiles


Cogobierno

Sistema de dirección en el cual, los organismos colegiados de dirección están integrados con representantes de los diferentes sectores que participan en la vida de una institución. El cogobierno universitario integra a las autoridades, a representantes de profesores/as y de estudiantes, y en los niveles más altos de toma de decisiones (Claustro y Consejo Universitario) incluye también a representantes de los/las servidores/as administrativos/as.
Los representantes estudiantiles que participen en los organismos de cogobierno deberán reunir las siguientes condiciones:

  • Estar oficialmente inscritos/as en la Universidad.
  • No ser alumnos/as repitientes.
  • Tener aprobado por lo menos el 30% de los créditos de sus respectivas carreras.
  • Tener in índice académico acumulado de 80 puntos o más.


La elección de los/las representantes de los/as estudiantes ante el Claustro Mayor, Claustro Menor, el consejo Universitario, las Asambleas de Facultad, los Consejos Directivos de Facultad y cualquier otro organismo de cogobierno, deberá efectuarse cada dos años durante los tres meses después de iniciado el semestre dentro del cual llega a término del mandato.

 Estructura administrativa de la UASD.

La estructura administrativa de la Universidad está compuesta por las unidades de administración que realizan tareas que sirven de apoyo al desarrollo de las funciones de docencia, investigaciones, y extensión y al logro de los fines de la institución.
La función academia de la Universidad se llevará a cabo, fundamentalmente, a través de las Facultades, Recintos, Centro y Subcentros.

Las Facultades de la UASD


La UASD tiene 9 Facultades, que son: 

  1. Humanidades                                                             
  2. Ciencias
  3. Ciencias Económicas y Sociales
  4. Ciencias Jurídicas y Políticas
  5. Ingeniería y Arquitectura 
  6. Ciencias de la Salud
  7. Ciencias Agronómicas y Veterinarias
  8. Artes
  9. Ciencias de la Educación 


Los Recintos, Centros y Subcentros serán aprobados por el Claustro Menor a propuesta del Consejo Universitario.

 Los Recintos, Centros y Subcentros existentes, así como los que sean creados, se denominarían: Universidad Autónoma de Santo Domingo, y a continuación el nombre Recinto, Centro o Subcentros, según corresponda, y el nombre de la ciudad donde están ubicadas.
Las Facultades son las unidades fundamentales de la Universidad, constituidas por un mínimo de dos escuelas. Su función docente, de investigación y extensión está organizada por:


  • Las Cátedras
  • Las Escuelas
  • Los Institutos.


Cada facultad funciona con una estructura orgánica conforme a sus peculiares necesidades de enseñanza teórica, práctica y de investigación, así como servicio a la comunidad.

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